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內容簡介: ?平時最受關注的員工居然提出了辭職；博客來書店
?維護下屬的利益，卻招致公司高層的不滿；
?兢兢業業地工作，卻不能獲得領導的肯定，少有成就感；
……

如果上述情況在你的工作中時有發生，選擇這本書再合適不過了。
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中層作為支撐企業的脊柱、連接領導和下屬的紐帶，作用很大，壓力也很大。中層覺得自己最累，領導覺得中層執行力不夠，下屬覺得中層瞎指揮。面對這種困境，中層該怎麼辦？本書通過眾多影視的精彩片段，生動詮釋了做好中層管理工作的技能與方法。如果提升自身的綜合素質，如何提高團隊戰斗力，如何做好領導和下屬之間的牽引者而非“夾心餅干”，這些管理智慧都能從書中學到。

中層管理工作可以像看電影、電視那樣放松，中層管理也可以成為快樂管理。

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如果身為中層的你仍感迷茫，不妨讀一讀本書；

如果你在管理工作中遇到了障礙，不妨從書中尋找答案。


胡斌︰知名人力資源管理專家，香港光華管理學院特聘高級培訓師。先後擔任過台灣頂新集團、華邦食品、遠大集團行銷主管、人力資源經理和金山軟件、中科大洋、科寶公司人力資源總監兼職。

胡斌先生在工作分析、職業化建設、績效管理、培訓發展、員工關系等人力資源管理的多個領域具有較高的理論造詣和豐富的實踐經驗，為國內眾多企業提供過相關的培訓和咨詢服博客來網路書局務，並曾被評為中國最具潛力的人力資源經理。

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• 作者： 胡斌
• 出版社：北京大學出版社
• 出版日期：2011/05/01
• 語言：簡體中文

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內容來自YAHOO新聞

曼谷爆炸 遊曼谷旅客有望全額退費

（中央社記者陳葦庭台北18日電）泰國曼谷昨晚發生爆炸事件，外交部今晚宣布旅遊警示由黃色提升為橙色。依國外旅遊定型化契約，旅客可要求退費，交通部觀光局明天邀相關機關與單位討論，可能連補償金都不扣。

外交部提升曼谷旅遊警示為橙色，提醒民眾高度小心，避免非必要旅行。

定型化契約書範本規定，出發前，旅遊團前往旅遊地區之一，有事實足認危害旅客生命、身體、健康、財產安全之虞者，得解除契約。不過，須扣除必要費用並補償業者，補償金額不得超過旅遊費用5％。

觀光局說，旅遊警示調整為橙色後，可依定型化契約辦理退費，已支付訂金或團費的旅客可向旅行社提出要求。

此外，觀光局明天將邀中華民國旅行業品質保障協會、外交部、行政院消費者保護處與業者討論是否放寬退費標準，有機會連補償金都不扣，但僅限曼谷地區。

旅遊業者表示，許多民眾還在觀望是否退費或轉團，可預見今年下半年買氣至少會減少2到3成。1040818

新聞來源https://tw.news.yahoo.com/曼谷爆炸-遊曼谷旅客有望全額退費-150657542.html

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